林振强院长做开班动员讲话

王向东书记做总结讲话 

培训现场

为加强中层干部规范管理意识、按流程办事、提高表达能力和写作能力等问题，2月18日-19日，省计量院组织中层干部与新入职员工进行有关行政管理方面的培训。

林振强院长对参训人员进行了培训动员，要求大家：一是要克服懒散心态，严守培训纪律；二是要做到学以致用，将所学尽快实践到工作中；三是要注重培训效果，工作质量要有所提升；四是希望新进人员端正态度，认真学习培训内容。

由张健、申东滨2名同志分别介绍了赴德国联邦物理技术研究院（PTB）访学经历，这是我院首次将赴外学习人员的总结报告纳入培训内容，通过讲述赴德培训期间的所学所感，参训人员初步了解了德国在计量专业业务、科研和管理方面的先进经验和方法，开阔了大家的眼界和思路，为更好的开展我们国内的计量工作提供了一定的参考。随后，培训由各职能科室就省计量院业务管理、行政管理、人事管理、财务预算管理、科研管理、体系运行管理，后勤保障、纪检监察等相关法律法规，规章制度，管理办法以及部门职责，办事流程，考核方法等方面进行了认真、详尽的介绍和解读。

培训结束后王向东书记提出了三点希望：一是希望大家通过培训开阔眼界；二是努力提高学习质量，认真消化总结；三是要抓好宣贯，部门领导在部门内部起到带头执行的作用。

通过两天的培训，不仅使新员工更加熟悉了各部门的工作职责，中层干部进一步提升管理、表达与写作能力，更好的按流程办事，提高工作动力，也有助于促进省计量院实现“培训的常态化、制度化，培训方式的多样化”。